日本語研修

神戸 日本語研修のファイン【企業向け】 お問い合わせ・お見積りフォーム

神戸で日本語研修をお探しでしょうか。私たちは、日本語教師の企業派遣を通じて、外国人スタッフの皆さまが職場でより自然に日本語を使えるようサポートしております。経験豊富な講師が、貴社の目的や現場の課題に合わせてレッスン内容を設計し、実務で即役立つ言語力をしっかり育てます。講師陣は、日本語教育の知識はもちろん、コミュニケーション力にも自信のあるプロばかりです。「日本語は難しい…」と肩を落としがちなスタッフの方も、気づけば前向きに会話している――そんな空気づくりを大切にしております。外国人社員の皆さまが安心して力を発揮できる環境づくりを、質の高いレッスンを通して丁寧にお手伝いいたします。職場に笑顔が少し増える、そのきっかけとなれましたら幸いです。

日本語研修のファイン【企業向け】 特徴

受講者人数は無制限

日本語研修のファイン【企業向け】では、レッスンを同時に受講できる人数に制限がありません。そのため、従来型の日本語レッスン会社と比較し、驚くほどのコストダウンが可能です。ぜひグループでのご受講をご検討下さい。

豊富な講師数

全国で3,000人以上、首都圏だけで1,000人以上の講師が登録しています。ご要望に応じた最適な外国人・日本人講師をご紹介致します。日本語学校の講師などの経験豊富な講師が中心となります。

講師の質の徹底管理

登録講師の中からご希望の条件に合う講師をリストアップし、担当による面接を行い派遣します。面接では、過去の指導実績、労働資格等の身元確認、講師としての適性、マナーなどのチェックを行います。

トラブル対応や講師変更にも迅速に対応

講師に直接伝えづらいことや問題発生時のトラブル対応など、弊社が責任を持って行います。また相性の問題などが生じた場合などは弊社が責任を持って代替講師を無料で派遣します。

料金プラン

個別にお見積り致します。お問い合わせ・お見積りフォームからご連絡下さい。

ご利用の流れ

お申し込み後、約1〜2週間前後で講師のプロフィールをお送りしますので初回レッスンを受講して下さい。

お問い合わせ

神戸での日本語講師の派遣についてご不明な点がある場合やご相談などは、電話(03−3322−3789)を頂くか、お問い合わせ・お見積りフォームからご連絡下さい。

対応市区町村

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IT企業で働く外国人エンジニアのための日本語教育

――「正確さ」よりも「誤解しない・させない」が最優先

グローバル化が進むIT業界では、外国人エンジニアの存在はもはや特別なものではありません。 開発現場、プロジェクトミーティング、チャットツールなど、 日本語が使われる場面は想像以上に多く存在しています。

しかし、IT企業における日本語教育は、一般的な日本語教育とは 考え方を少し変える必要があります。 重要なのは、美しい日本語よりも、 誤解が起きない日本語を身につけることです。

IT現場の日本語は「会話」より「確認」

IT現場では、雑談よりも「確認」が圧倒的に多くなります。 仕様確認、進捗報告、バグの説明など、 一つの言い間違いが大きな手戻りにつながることもあります。

そのため、外国人エンジニアにとって重要なのは、 流暢さではなく、簡潔で論点が明確な日本語です。 「〜という理解で合っていますか」 「この仕様はここまで、という認識で問題ないでしょうか」 といった確認表現は、現場で極めて有効です。

教えるべきは敬語より「社内で使う日本語」

IT企業の多くは、比較的フラットな組織構造を持っています。 そのため、過剰な敬語よりも、 失礼にならない範囲での自然な日本語が求められます。

「ご確認いただけますでしょうか」 「こちらで進めてもよろしいでしょうか」 など、社内チャットやミーティングで頻出する表現を 優先的に教えることで、即戦力につながります。

文章力は「長さ」より「構造」

IT企業では、口頭以上に文章でのやり取りが重要です。 メール、Slack、Teams、Backlogなど、 短文で正確に伝える力が求められます。

結論を先に述べる、箇条書きで整理する、 曖昧な表現を避けるといった、 日本語特有の文章構造を理解することで、 日本人エンジニアとのコミュニケーションは格段にスムーズになります。

日本語力とエンジニア評価は別軸で考える

日本語が流暢だからといって、 エンジニアとしての評価が高いとは限りません。 逆に、日本語が拙くても、 技術力や問題解決能力が高いエンジニアは多く存在します。

日本語教育の目的は、評価を上げることではなく、 チームとしての生産性を下げないことです。 その視点を共有することが、企業側にも求められます。

「完璧な日本語」を目指させない

外国人エンジニアに完璧な日本語を求めると、 発言や質問をためらう原因になります。 IT現場において沈黙は、リスクそのものです。

多少不自然でも、 「質問できる」「確認できる」「報告できる」 この3点ができれば、現場は十分に回ります。 日本語教育は、心理的安全性を高める手段でもあります。

おわりに

IT企業で働く外国人エンジニア向けの日本語教育は、 語学研修ではなく、業務支援に近いものです。

必要なのは、日本語としての完成度ではなく、 チーム内で誤解が生まれない最低限の共通言語です。

完璧を目指すよりも、まずは「確認できる一文」から。 それが、開発スピードと品質を守る、 最も現実的な日本語教育と言えるでしょう。

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県庁所在地から離れた地域への出張日本語講師の手配はファインにお任せください

「募集をかけても応募がない」「講師が急に帰国してしまった」「連絡が取れなくなって困っている」「外国人社員と日本語で意思疎通ができない」「地元に日本語講師が見当たらない」「日本語学校や派遣会社にも断られた」――このようなご相談を、私たちは全国から数多くいただいております。

全国に広がる講師ネットワーク

ファインは東京本社を拠点に、全国各地に講師ネットワークを展開しています。県庁所在地から遠く離れた町や地域でも、これまでに多数の派遣実績があります。

他業者との連携による柔軟な手配

自社での手配が難しい場合でも、信頼できる他の派遣業者や教育機関と連携し、最適な講師の手配を行います。スピーディーかつ確実な対応を心がけています。

まずはお気軽にご相談ください

出張日本語講師の手配でお困りの際は、ぜひ一度ファインまでお問い合わせください。経験豊富なプロの日本語講師が、貴社の現場で外国人社員の日本語力向上をしっかりとサポートいたします。

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